一、部門（單位）基本概況

聯(lián)系人

李小華

聯(lián)絡(luò)電話

0730-7649818

人員編制

30

實(shí)有人數(shù)

34

職能職責(zé)概述

1、負(fù)責(zé)退役軍人思想政治、管理保障和安置優(yōu)撫等工作政策法規(guī)的組織實(shí)施。

2、負(fù)責(zé)軍轉(zhuǎn)、復(fù)員、離退休干部、退役士兵和無軍籍退休退職職工的移交安置、服務(wù)管理和待遇保障工作。

3、貫徹落實(shí)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部、退役士兵、隨軍家屬及隨調(diào)家屬安置辦法及安置計(jì)劃并組織實(shí)施。                                                                                      4、負(fù)責(zé)退役軍人教育培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)扶持工作。

5、組織指導(dǎo)擁軍優(yōu)屬活動(dòng)，承擔(dān)審核、報(bào)批、褒揚(yáng)革命烈士工作，負(fù)責(zé)優(yōu)撫對(duì)象的撫恤，指導(dǎo)優(yōu)撫事業(yè)單位的管理

年度主要

工作內(nèi)容

任務(wù)1：夯實(shí)基層基礎(chǔ)，完善服務(wù)站體系建設(shè)

任務(wù)2：開展正向激勵(lì)，讓擁軍榮軍氛圍更加濃厚

任務(wù)3：落實(shí)優(yōu)待政策，讓服務(wù)保障更加全面

任務(wù)4：維護(hù)合法權(quán)益，讓涉軍群體更加穩(wěn)定

年度部門（單位）總體運(yùn)行情況及取得的成績

（一）夯實(shí)基層基礎(chǔ)，體系建設(shè)更加完善。一是高位推動(dòng)更加有力。縣委縣政府對(duì)退役軍人工作高度重視，主要領(lǐng)導(dǎo)多次聽取匯報(bào)、作出批示指示，在縣財(cái)政財(cái)力緊張的情況下，配套解決我局專項(xiàng)資金缺口1389萬元。在嚴(yán)控機(jī)構(gòu)規(guī)格的態(tài)勢(shì)下，積極推動(dòng)縣退役軍人服務(wù)中心升格成副科級(jí)單位，高位推動(dòng)了退役軍人事務(wù)工作的平穩(wěn)健康發(fā)展。二是陣地建設(shè)更加規(guī)范。對(duì)縣退役軍人服務(wù)中心環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化，辦公面積達(dá)到528平方米，功能齊全、設(shè)施先進(jìn)。全縣15個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦事處）和195個(gè)村（社區(qū)）退役軍人服務(wù)站統(tǒng)一進(jìn)行工作環(huán)境部署，楊林街鎮(zhèn)、新墻鎮(zhèn)、張谷英鎮(zhèn)積極開展示范站點(diǎn)建設(shè)并順利通過驗(yàn)收，以點(diǎn)帶面、連線成片、示范引領(lǐng)的工作格局初步形成。三是隊(duì)伍能力逐步提升。服務(wù)中心建成后，局黨組將工作力量進(jìn)一步下沉，服務(wù)咨詢類業(yè)務(wù)全部移至大廳集中受理，設(shè)立了4個(gè)辦事窗口，工作人員由4人增加至9人，“一站式”服務(wù)讓對(duì)象辦事更加便捷。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦事處）在人員配備上予以全力保障，鎮(zhèn)級(jí)服務(wù)站工作人員51人，村級(jí)服務(wù)站大多由支部（總支）書記兼任，并安排了至少1名干部專抓，切實(shí)做到了有人管事。此外，通過會(huì)議培訓(xùn)、下發(fā)輔導(dǎo)讀本、下鄉(xiāng)指導(dǎo)工作等形式，進(jìn)一步提升了基層對(duì)退役軍人政策法規(guī)、工作制度、辦事流程的理解力和執(zhí)行力。

（二）開展正向激勵(lì)，擁軍榮軍氛圍更加濃厚。切實(shí)加強(qiáng)思想政治教育，充分發(fā)揮退役軍人“退伍不褪色、退役不褪志”的示范引領(lǐng)作用。一是通過環(huán)境建設(shè)營造了歸屬感。在站點(diǎn)建設(shè)時(shí)，規(guī)范懸掛“十大英模掛像”，體現(xiàn)軍旅元素；在站點(diǎn)醒目位置設(shè)置退役軍人“榮譽(yù)墻”，張貼轄區(qū)退役軍人照片、服役經(jīng)歷和所獲榮譽(yù)，展現(xiàn)退役軍人風(fēng)采。二是通過典型示范激發(fā)了正能量。深入挖掘退役軍人先進(jìn)典型，疫情期間，涌現(xiàn)了吳伍生一大批退役軍人義務(wù)守卡、管制交通、自發(fā)捐款、最美逆行的先進(jìn)事跡，退役軍人自發(fā)捐款多達(dá)74.1萬元。防汛期間，35名退役士官組建起岳陽縣第一支退役士官突擊隊(duì)，保護(hù)了人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全，讓社會(huì)對(duì)退役軍人正能量有了更深切的認(rèn)知。三是通過輿論引導(dǎo)提高了尊崇度。舉辦了退伍老兵返鄉(xiāng)歡迎儀式，為64名立功受獎(jiǎng)的現(xiàn)役軍人家庭上門送去了喜報(bào)，為101名抗美援朝老兵上門頒發(fā)了70周年紀(jì)念章。在各類媒體進(jìn)行宣傳報(bào)道21次，3次在省部級(jí)以上媒體宣傳。高雄輝和劉冬平等退役軍人在湖南省國防教育頻道進(jìn)行了事跡展播，展現(xiàn)了岳陽縣最美退役軍人風(fēng)采。弘揚(yáng)英烈精神，圓滿完成“致敬·2020清明祭英烈”網(wǎng)上祭掃和“9·30”烈士公祭活動(dòng)。 

（三）落實(shí)優(yōu)待政策，服務(wù)保障更加全面。一是扎實(shí)落實(shí)移交安置任務(wù)。首次采取陽光安置的方式，高質(zhì)量完成36名退役士官的安置工作，發(fā)放待安置期間生活費(fèi)24.8萬元和自主就業(yè)退役士兵一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助312萬元。二是用心幫扶就業(yè)創(chuàng)業(yè)。開展2020年退伍老兵適應(yīng)性培訓(xùn)，幫助退役士兵更好完成角色轉(zhuǎn)變、促進(jìn)自主就業(yè)；組織線上線下共5次退役軍人招聘會(huì)，幫助退役軍人在家門口找到合適的崗位就業(yè)；為158名退役士兵開展免費(fèi)職業(yè)技能培訓(xùn)，48名退役軍人提升學(xué)歷教育；與有關(guān)部門對(duì)接，在公務(wù)員和事業(yè)單位招考中設(shè)置5個(gè)退役士兵專崗，面向退役軍人群體招錄，多渠道、多方式擴(kuò)大了退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)的路子，獲得了退役軍人事務(wù)部的官方點(diǎn)贊。三是嚴(yán)格落實(shí)優(yōu)待撫恤政策。及時(shí)準(zhǔn)確發(fā)放優(yōu)撫對(duì)象撫恤金3512.8萬元，為1418名退役士兵報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)302.5萬元，為381名退役士兵開展免費(fèi)體檢和送藥活動(dòng)。春節(jié)、“八一”期間，走訪慰問退役軍人8200余人次，發(fā)放慰問金626.1萬元，解決實(shí)際困難4276個(gè)。

（四）維護(hù)合法權(quán)益，涉軍群體更加穩(wěn)定。一是熱心接待來信來訪。始終堅(jiān)持以退役軍人為中心，滿腔熱情為退役軍人排憂解難。局機(jī)關(guān)2020年共接待了退役軍人500多批次，約2817人，受理了91個(gè)退役軍人信訪訴求并妥善解決，做到事事有答復(fù)，件件有回音。二是加強(qiáng)源頭防控。從基層著手、從源頭入手、從熱點(diǎn)下手，對(duì)涉軍群體開展全面摸排，逐人逐項(xiàng)登記造冊(cè)，共清理信訪疑難問題83個(gè)，重復(fù)信訪案件12件，并建立攻堅(jiān)臺(tái)賬，聘請(qǐng)退役軍人代表組建矛盾攻堅(jiān)化解專班，拿出對(duì)策措施，持續(xù)推動(dòng)化解。三是落實(shí)走訪聯(lián)系。落實(shí)常態(tài)化聯(lián)系退役軍人制度，對(duì)45名生活特別困難、訴求特別強(qiáng)烈的退役軍人，每季度上門走訪一次，幫助他們解決實(shí)際困難、化解矛盾糾紛，并積極做好政策宣傳講解，退役軍人獲得感和幸福感增強(qiáng)，群體日趨穩(wěn)定，非正常上訪明顯減少。

二、部門（單位）收支情況

年度收入情況（萬元）

機(jī)構(gòu)名稱

收入合計(jì)

其中：

上年結(jié)轉(zhuǎn)

公共財(cái)

政撥款

政府基金撥款

納入專戶管理的非稅收入撥款

其他

收入

局機(jī)關(guān)及二級(jí)機(jī)構(gòu)匯總

8046.635651

73.918014

7951.059109

21.658528

1、局機(jī)關(guān)

8046.635651

73.918014

7951.059109

21.658528

2、二級(jí)機(jī)構(gòu)1

部門（單位）年度支出和結(jié)余情況（萬元）

機(jī)構(gòu)名稱

支出合計(jì)

其中：

結(jié)余

基本支出

其中：

項(xiàng)目支出

當(dāng)年結(jié)余

累計(jì)結(jié)余

人員支出

公用支出

局機(jī)關(guān)及二級(jí)機(jī)構(gòu)匯總

7970.618125

341.03028

221.85686

119.17342

7629.587845

76.017526

76.017526

1、局機(jī)關(guān)

7970.618125

341.03028

221.85686

119.17342

7629.587845

76.017526

76.017526

2、二級(jí)機(jī)構(gòu)1

機(jī)構(gòu)名稱

三公經(jīng)費(fèi)

合計(jì)

其中：

公務(wù)接待費(fèi)

公務(wù)用車運(yùn)維費(fèi)

公務(wù)用車購置費(fèi)

因公出國費(fèi)

局機(jī)關(guān)及二級(jí)機(jī)構(gòu)匯總

4.3873

4.3873

1、局機(jī)關(guān)

4.3873

4.3873

2、二級(jí)機(jī)構(gòu)1

機(jī)構(gòu)名稱

固定資產(chǎn)

合計(jì)

其中：

其他

在用固定資產(chǎn)

出租固定資產(chǎn)

局機(jī)關(guān)及二級(jí)機(jī)構(gòu)匯總

59.417

59.417

1、局機(jī)關(guān)

59.417

59.417

2、二級(jí)機(jī)構(gòu)1

三、部門（單位）整體支出績效自評(píng)情況

整體支出績效定性目標(biāo)及實(shí)施計(jì)劃完成情況

預(yù)期目標(biāo)

實(shí)際完成

目標(biāo)1：辦公樓整體搬遷

目標(biāo)2：新建縣軍人服務(wù)大廳

目標(biāo)3：對(duì)全縣重點(diǎn)烈士紀(jì)念設(shè)施進(jìn)行規(guī)劃修繕管理維護(hù)

已完成辦公樓整體搬遷及縣軍人服務(wù)中心大廳修建，全縣重點(diǎn)烈士紀(jì)念設(shè)施修繕維護(hù)正在逐步進(jìn)行中，2020年12月底已完成60%.

整體支出

績效定量目標(biāo)及實(shí)施計(jì)劃完成情況

評(píng)價(jià)內(nèi)容

績效目標(biāo)

完成情況

產(chǎn)出目標(biāo)

（部門工作實(shí)績，包含上級(jí)部門和市委市政府布置的重點(diǎn)工作、實(shí)事任務(wù)等，根據(jù)部門實(shí)際進(jìn)行調(diào)整細(xì)化）

質(zhì)量指標(biāo)

指標(biāo)1：財(cái)政供養(yǎng)人員控制率

100%

指標(biāo)2：“三公”經(jīng)費(fèi)控制率

100%

數(shù)量指標(biāo)

指標(biāo)1：政府采購執(zhí)行率

100%

指標(biāo)2：公務(wù)卡刷卡率

95%

指標(biāo)3：固定資產(chǎn)利用率

95%

時(shí)效指標(biāo)

指標(biāo)1：專項(xiàng)支出安排率

98%

指標(biāo)2：基本支出安排率

98%

成本指標(biāo)

指標(biāo)1：部門整體支出

指標(biāo)2：部門整體結(jié)余

效益目標(biāo)

（預(yù)期實(shí)現(xiàn)的效益）

社會(huì)效益

指標(biāo)1：營造“當(dāng)兵光榮"的社會(huì)氛圍，推進(jìn)讓軍人成為全社會(huì)尊崇的職業(yè)，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。

指標(biāo)2：國防和軍隊(duì)現(xiàn)代化建設(shè)得到鞏固

95%

經(jīng)濟(jì)效益

指標(biāo)1：對(duì)退役軍人開展權(quán)益維護(hù)、幫扶解困、就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)。

95%

生態(tài)效益

指標(biāo)1：

指標(biāo)2：

……

社會(huì)公眾或服務(wù)對(duì)象滿意度

退役軍人、現(xiàn)役軍人、軍屬、烈遺屬等服務(wù)對(duì)象。

95%

績效自評(píng)綜合得分

97.5

評(píng)價(jià)等次

優(yōu)秀

四、評(píng)價(jià)人員

姓  名

職務(wù)/職稱

單  位

簽  字

方 興

局長

岳陽縣退役軍人事務(wù)局

付湘江

副局長

岳陽縣退役軍人事務(wù)局

鄒文

辦公室主任

岳陽縣退役軍人事務(wù)局

李小華

規(guī)劃財(cái)務(wù)股股長

岳陽縣退役軍人事務(wù)局

評(píng)價(jià)組組長（簽字）：

年    月    日

部門（單位）意見：

部門（單位）負(fù)責(zé)人（簽章）：

年    月    日

岳陽縣退役軍人事務(wù)局2020年度整體績效自評(píng)報(bào)告

一、單位概況

岳陽縣退役軍人事務(wù)局于2018年12月7日正式掛牌成立，屬于財(cái)政全額撥款的政府工作部門，對(duì)照省廳、市局機(jī)構(gòu)設(shè)置，按照縣委審批的三定方案，設(shè)有辦公室、規(guī)劃財(cái)務(wù)股、擁軍優(yōu)撫股、移交安置股、政策法規(guī)股、就業(yè)創(chuàng)業(yè)股6個(gè)股室，下轄岳陽縣退役軍人服務(wù)中心、岳陽縣光榮院、岳陽縣軍隊(duì)離退休干部休養(yǎng)所、岳陽縣民兵訓(xùn)練中心4個(gè)二級(jí)機(jī)構(gòu)。全局系統(tǒng)行政編制8名，事業(yè)編制22名，三性用工人員4名，年末實(shí)有人數(shù)43人，其中：在職34人，退休9人。縣退役軍人服務(wù)中心及軍休所二個(gè)二級(jí)機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)未單獨(dú)核算，一并納入機(jī)關(guān)預(yù)算。

2020年我局總收入為8046.635651萬元，支出數(shù)為7970.618125萬元，主要支出為三大塊：退役軍人管理事務(wù)（包括行政運(yùn)行、其他退役軍人管理事務(wù)）、撫恤、退役安置。全年預(yù)算申請(qǐng)到位和下達(dá)數(shù)量在95%以上，上年度總收入為6112.212439萬元，支出數(shù)為6038.294425萬元，對(duì)比上年度收入和支出數(shù)增加30%，主要為專項(xiàng)收入、支出數(shù)增加，具體原因?yàn)閲�家�?duì)退役軍人權(quán)益保障政策范圍擴(kuò)大，主要是二大塊：待安置期間社保補(bǔ)建補(bǔ)繳工作、重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象價(jià)格臨時(shí)補(bǔ)貼發(fā)放。對(duì)比上年度，三公經(jīng)費(fèi)變動(dòng)率為增加17%，原因?yàn)樾鲁闪�單位機(jī)構(gòu)、人員逐步增加。社會(huì)效益、經(jīng)濟(jì)效益、可持續(xù)影響和社會(huì)公眾滿意度達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。

二、整體支出管理及使用情況

2020年我局各項(xiàng)支出嚴(yán)格按照國家財(cái)經(jīng)法規(guī)和財(cái)務(wù)管理制度規(guī)定以及專項(xiàng)資金管理辦法的規(guī)定執(zhí)行，壓縮非生產(chǎn)開支，進(jìn)一步規(guī)范會(huì)計(jì)核算行為，加強(qiáng)預(yù)算管理和執(zhí)行力度，確保資金安全，有效運(yùn)行，積極服務(wù)本單位及全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局，年初我局制定了《岳陽縣退役軍人事務(wù)局2020年經(jīng)濟(jì)目標(biāo)任務(wù)實(shí)施方案》，制訂了各部門的經(jīng)費(fèi)預(yù)算，提出了各部門開支經(jīng)費(fèi)基數(shù)及“三公經(jīng)費(fèi)”控制標(biāo)準(zhǔn)。

（一）基本支出

2020年基本支出合計(jì)341.03028萬元，1、用于工作人員工資津貼發(fā)放、社保繳納等人員支出221.85686萬元；2、局機(jī)關(guān)日常公用支出119.17342萬元，其中:“三公”經(jīng)費(fèi)為4.3873萬元，公務(wù)接待費(fèi)4.3873萬元。

（二）專項(xiàng)支出

1、專項(xiàng)資金安排落實(shí)、總投入等情況分析

2020年我局專項(xiàng)收入為7688.383574萬元，其中：撫恤5821.462048萬元；退役安置864.890051萬元；烈士陵園74.48萬元；擁軍優(yōu)屬481.81萬元；退役軍人事務(wù)管理支出445.741475萬元。

2、專項(xiàng)資金實(shí)際使用情況分析

2020年專項(xiàng)支出合計(jì)7629.587845萬元,其中：撫恤5805.8094萬元；退役安置841.863679萬元；烈士陵園74.48萬元；擁軍優(yōu)屬477.7946萬元；退役軍人管理事務(wù)支出429.640166萬元。結(jié)轉(zhuǎn)2021年支付58.795729萬元（撫恤13.0865萬元；退役安置25.59252萬元；擁軍優(yōu)屬4.0154萬元；退役軍人管理事務(wù)支出16.101309萬元），其余專項(xiàng)資金已全部撥付到位，資金結(jié)余原因?yàn)椋?、12月底上的指標(biāo)結(jié)轉(zhuǎn)至2021年1月支付；2、部分打卡對(duì)象賬號(hào)錯(cuò)誤退回資金。

3、專項(xiàng)資金管理情況分析

專項(xiàng)資金管理和使用嚴(yán)格按照上級(jí)專項(xiàng)資金管理辦法及局財(cái)務(wù)管理制度執(zhí)行，資金實(shí)行先預(yù)算后使用的辦法，在各項(xiàng)資金使用上做到了有分配方案，嚴(yán)格審批，及時(shí)撥付，不截留，不挪用。

三、單位專項(xiàng)組織實(shí)施情況

（一）專項(xiàng)組織情況分析

我局根據(jù)上級(jí)有關(guān)部門對(duì)專項(xiàng)資金的管理、使用要求，根據(jù)業(yè)務(wù)需要和工作要求，采取機(jī)關(guān)各股室分工、合作的辦法，對(duì)有關(guān)專項(xiàng)工作進(jìn)行組織管理。

（二）專項(xiàng)管理情況分析

為了加強(qiáng)對(duì)專項(xiàng)資金的管理，做到依法、依規(guī)、合理地安排和使用專項(xiàng)資金，根據(jù)上級(jí)主管部門和相關(guān)部門對(duì)專項(xiàng)資金的規(guī)定，我局從建立健全專項(xiàng)資金管理制度、資金安排、資金監(jiān)督和管理、資金使用的績效評(píng)價(jià)等方面入手，全面加強(qiáng)對(duì)專項(xiàng)資金的管理，制訂資金管理制度，從資金申請(qǐng)、安排、撥付、審批、監(jiān)管等多方面進(jìn)行管理，以確保項(xiàng)目資金在健全、有序的管理制度下運(yùn)行。

為了加強(qiáng)對(duì)專項(xiàng)資金的管理，有效控制專項(xiàng)資金的投向和使用，最大限度地發(fā)揮項(xiàng)目資金使用效益，我局對(duì)專項(xiàng)資金進(jìn)行全程跟蹤管理，嚴(yán)格按照相關(guān)的資金管理制度和財(cái)務(wù)審批程序撥付和使用資金，確保了資金安全。在賬務(wù)管理上，按項(xiàng)目單獨(dú)設(shè)立專賬，做到了專款專用；在資金撥付時(shí)，全部項(xiàng)目資金實(shí)行財(cái)政國庫集中支付，全部采用轉(zhuǎn)賬方式進(jìn)行支付，確保了資金的安全使用；在專項(xiàng)款撥付上，嚴(yán)格按照省、市有關(guān)文件規(guī)定和國家有關(guān)財(cái)紀(jì)法律、法規(guī)的規(guī)定的內(nèi)容開支各項(xiàng)費(fèi)用，隨時(shí)掌握資金動(dòng)態(tài)和使用范圍，嚴(yán)格按照預(yù)算合理控制開支額度，使項(xiàng)目專項(xiàng)資金得到充分、合理、有效地使用。

四、績效評(píng)價(jià)工作情況

根據(jù)岳陽縣財(cái)政局下發(fā)《關(guān)于全面開展2020年財(cái)政支出績效自評(píng)工作的通知》，我局迅速召開了專題會(huì)議，并成立了局績效自評(píng)小組，由局長方興任組長，付湘江、方新宇、鄒文、李小華、梁明為成員，各業(yè)務(wù)股室配合。檢查了2020年財(cái)務(wù)賬目，整理了相關(guān)文件資料，并根據(jù)各股室報(bào)送的績效自評(píng)材料進(jìn)行分析，形成評(píng)價(jià)結(jié)論。

五、存在主要問題

（一）經(jīng)費(fèi)保障存在缺口

2020年因我局專項(xiàng)資金出現(xiàn)嚴(yán)重缺口，縣財(cái)政多次來我局進(jìn)行專項(xiàng)資金使用情況調(diào)研，主要原因?yàn)樯霞?jí)專項(xiàng)資金保障范圍有限，縣級(jí)財(cái)政專項(xiàng)配套資金存在不足。

(二）新成立單位工作人員逐步調(diào)整到位，缺少專業(yè)財(cái)務(wù)人員。收支列報(bào)口徑?jīng)]有完全統(tǒng)一，導(dǎo)致報(bào)表數(shù)據(jù)可能與實(shí)際情況存在細(xì)微差異。

六、改進(jìn)措施和有關(guān)建議

（一）提高預(yù)算編制科學(xué)性和合理性，嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算

加強(qiáng)預(yù)算編制的前瞻性，按照新《預(yù)算法》及其實(shí)施條例的相關(guān)規(guī)定，按政策規(guī)定及本部門的發(fā)展規(guī)劃，結(jié)合上一年度預(yù)算執(zhí)行情況和本年度預(yù)算收支變化因素，科學(xué)、合理地編制本年預(yù)算草案，提高預(yù)算編制科學(xué)性和合理性，優(yōu)化資金結(jié)構(gòu)。

（二）加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)

加強(qiáng)單位財(cái)務(wù)人員新《預(yù)算法》、《行政單位會(huì)計(jì)制度》等相關(guān)方面的業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，規(guī)范部門預(yù)算收支核算，一是制定和完善基本支出、項(xiàng)目支出等各項(xiàng)支出標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格按項(xiàng)目和進(jìn)度執(zhí)行預(yù)算，增強(qiáng)預(yù)算的約束力和嚴(yán)肅性。二是落實(shí)預(yù)算執(zhí)行分析，及時(shí)了解預(yù)算執(zhí)行差異，合理調(diào)整、糾正預(yù)算執(zhí)行偏差，切實(shí)提高部門預(yù)算收支管理水平，建議財(cái)政部門每年多組織幾次財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)。